除了人数有误，招股说明书对于员工工资的统计数据也是大起大落。招股书披露在2011年全年缴纳的养老保险支出时，给出的数据为56.44万元，按公司披露的缴纳人数126人和缴纳比例20%计算，2011年人均社保缴纳的工资基数为2.24万元，但与公司披露的2011年人均人工成本为7.51万元相差巨大，这两个数据之间相差了2.35倍。不仅如此，在富邦科技的资产负债表中，公司2009~2011年“应付职工薪酬”则分别为179.87万元、295.40万元以及485.97万元，而在风险提示的时候，数据又变为“公司2009~2011年分别为604.13万元、825.47万元和1554.90万元。” 向关联方采购额暴增10倍

此外，公司去年向关联方采购的金额也出现了“异常”。招股说明书显示，富邦科技在2012年以前，都向公司股东——新加坡NORTHLAND以及公司董事林柏豪持有50%股权的新加坡FPC采购原材料，主要是植物油副产品。2011年向以上关联方采购的金额为1285.09万元，是2010年127.63万元的10倍，2009年采购金额的6倍以上。“如此暴增的关联交易量，不免让人有利益输送的联想。”一业内分析师表示。 另外，富邦科技在产品销售方面也存在着较大的风险。招股书显示，公司2009~2011年都从花王(上海)购入大量防结剂并直接出售，2011年占到了营业收入的13%。而且售价比富邦自产的防结剂高出近一倍，可见花王(上海)是防结剂的重要生产厂家，也是发行人的重要竞争对手。但发行人在有关市场及竞争对手部分的披露中，却对花王(上海)这一竞争对手只字不提，这也难免让人怀疑其动机。