跳槽高管各有看点

看似险企招募高管补充新鲜血液，壮大整个行业的人才队伍，实则不然。北京商报记者查看多数险企新任命的高管资料发现，除了股东派遣的人力外，更多的人才只是挖脚所得，也就是从同业公司以更具诱惑力的条件挖得现成可用的人。

因此，保险高管也如营销员一样，成为行业内跳槽的主角之一。细究这些跳槽的高管，各有看点。在众多跳槽高管中，原国寿总裁万峰投奔新华保险曾令市场一片哗然，曾传出是重金挖得。不过，万峰上任新华保险总经理之后，很少谈及公司的经营，只在今年元旦与董事长康典联合发布了新年致辞。跳槽的高管并不少见，如李劲夫、顾敏、何志光、柳志坚、解春植、丁昶等。在众多的跳槽高管中，李劲夫算得最频繁者，曾在监管部门与太平集团间“三进三出”，2014年再次担任太平财险董事长，并任太平集团旗下多家子公司董事。李劲夫曾担任保监会主席助理一职，主导车险改革一项工作。

如果比拼这些跳槽中的保险大佬谁最风光，那顾敏则成为不二选择。顾敏是中国平安(601318,股吧)董事长马明哲于2000年前后从麦肯锡挖来的得力干将，曾传将是马明哲的接班人。但其去年却意外出走，投奔马化腾建起的首家互联网银行—微众银行，成为首任董事长，并在国家领导人面前大放光彩。除顾敏外，从平安意外离职的高管还有平安人寿总经理柳志坚，投靠戴皓，出任合众人寿总经理。

与顾敏相比，曾空降正德人寿任总裁的丁昶则是失意而走。丁昶曾任保监会精算处处长，2014年4月空降至正德人寿，当时市场传言是为了平息股东间纠纷，而最终于10月毅然决然离去，目前出任华泰人寿副总经理。在众多的保险大佬中，也有跨行业跳槽者，如光大永明总经理解春植日前出任中投公司副总经理，而原新华保险总裁何志光更是另起炉灶，成立第三方财富管理机构标准财富，并且担任这家公司董事长。不过，保险业跨业重金挖得职业经理人却少得可怜。