近期，富德生命人寿福建分公司在保险人才培养方面持续发力，通过一系列精心策划的培训活动，提升干部员工的管理水平、业务能力和合规意识，增强公司的市场竞争力和从业匹配力。相关的培训活动涵盖了从基层员工到管理干部的全方位培训，为公司的高质量发展注入了新的活力、奠定了坚实的人才基础。

12月上旬，福建分公司与福州大学携手合作，在永泰方广书院举办了2024年度管理干部培训班，全省40余名核心管理干部参加。福州大学是国家“双一流”建设高校和福建省人民政府与国家教育部共建的重点大学，以其深厚的学术底蕴和卓越的师资力量，为培训班提供了坚实的支持。培训课程中，来自福州大学经济与管理学院的谢雅萍副教授，以其深厚的学术造诣和丰富的实践经验，为学员们带来《青梅煮酒论领导—领导力的360度修炼》专题讲座。谢教授通过生动的案例和深入浅出的讲解，让学员们结合日常工作领悟领导力的本质，并传授了提升领导力的具体有效方法。国家高级礼仪培训师朱玉华副教授为学员们带来了《商务礼仪与职业形象塑造》的精彩课程，朱教授通过详细讲解和现场演示，让学员们全面掌握商务礼仪的基本规范和特定场景礼仪，进一步提升管理干部们的职业素养和形象气质，加强干部队伍的工作作风建设。此外，福建社会科学院原副院长、二级研究员李鸿阶先生，为学员们带来了《国内外形势变化与福建经济产业发展》专题讲座。李院长就国际形势、国内形势以及福建经济产业发展面临的问题等方面深入分析，激发了现场人员深度思考与深刻启示。

同期，福建分公司还举办了2024年度新员工培训班。全省内勤新员工27人参加。三天的培训中，分公司人力资源部根据新员工们的岗位需求及公司经营实际，精心设计了一系列专业课程。课程涵盖了人事工作宣讲、新员工财务知识介绍、公文及OA系统操作、服务保障与消费权益保护、成长训练、团队建设等多个方面，帮助新员工全面了解公司的核心价值观、战略规划、经营重点及制度流程，为他们更快地适应公司文化氛围打下坚实的基础。培训期间，新员工们不仅认真听讲、积极互动，还充分利用课余时间进行小组讨论与交流，共同分享学习心得与体会。三天的紧张学习给大家留下深刻而难忘的学习之旅，新员工们表示，此次培训让他们收获满满，加深了对公司及行业的了解，提升了自身的专业素养与团队协作能力。他们将以本次培训为起点，接下来回到工作岗位中，将学以致用，跟上公司快速发展的步伐，塑造良好的职业精神和职业生涯。

人才是企业发展的核心竞争力。近期一系列培训班，不仅为分公司注入了新的活力与动能，也为公司的人才梯队建设奠定了坚实的基础。展望未来，富德生命人寿福建分公司将继续秉承“以人为本”的理念，不断完善培训体系，创新培训方式，努力打造一支高素质、专业化的人才队伍。