为切实解决异地青年员工初入职场的生活难题,工行福州分行工会以精准服务、多维关爱为导向,打造“工银福星·焕新启程”品牌项目,通过整合外部资源、升级内部设施,构建覆盖住房保障、生活服务与职业发展的全链条关爱体系,为青年员工铺就“乐业安居”之路。

精准对接政策 定制“安家礼包”

该行工会主动摸排2025年新入职员工情况,精准锁定异地就业群体,联动福州市总工会,成功为5名异地新员工争取到“安家礼包”专项福利,该礼包涵盖生活物资等实用支持,系该行首次通过市级工会平台为新员工争取专项福利。“后续我们将探索‘工会+政府+企业’三方协同机制,持续扩大政策覆盖面,让更多青年员工受益。”该行工会负责人表示。

升级居住环境 打造“成长驿站”

与此同时,该行聚焦青年员工居住品质提升,持续推进周转房、办公环境改造,将传统“落脚点”升级为“成长驿站”。下辖各支行因地制宜优化空间功能:其中,工行闽清支行打造独具特色的“福”见工行青年员工“会客厅”,为员工提供班后时间放松娱乐的地方;工行福州台江支行升级职工之家运动设备,新增按摩椅等休闲器材。

此次“工银福星·焕新启程”项目是工行福州分行工会践行其“家文化”理念的缩影。未来,工行福州分行将继续以需求为导向,以关爱为纽带,为青年员工在榕城扎根成长绘就更温暖的底色。

(黄纯)